Cuánto gana un maestro de Primaria en Madrid (2026)

Si quieres preparar las oposiciones de Maestro o te gustaría trabajar como maestro en Madrid, una de las preguntas clave es cuánto gana un maestro de primaria en Madrid.

A continuación detallamos cuál es el sueldo en la enseñanza pública (Cuerpo de Maestros, subgrupo A2) y cuánto cobra un maestro de primaria en un colegio privado en Madrid, con importes y normas publicados en el BOCM (Comunidad de Madrid) y en el BOE (convenios estatales).

Cuánto cobra un maestro en la Escuela Pública (Cuerpo de Maestros, A2)

El sueldo de un maestro funcionario en Madrid se compone de:

• Sueldo base (A2): 1.147,35 € al mes. Trienio: 41,65 €. (Anexo I, retribuciones básicas)
  
  

• Complemento de destino: nivel 21: 566,36 € al mes. (Anexo I, tabla de niveles).
  
  

• Complemento específico (componente general, Maestros): 747,83 € al mes. (Anexo II, Cuerpo de Maestros).

Total mensual bruto de entrada (sin trienios ni sexenios)

1.147,35 + 566,36 + 747,83 = 2.461,54 € al mes (12 mensualidades). Cálculo propio con base en las tablas del BOCM citadas.

Pagas extraordinarias

Las dos pagas extraordinarias (junio y diciembre) incluyen una mensualidad de sueldo base (paga extra) y trienios según el Anexo I, más una mensualidad del complemento de destino. (Art. 15 y art. 32 de la Orden; Anexo I: “pagas extraordinarias”). 

Estimación anual bruta conservadora (sin antigüedad ni sexenios):
12×2.461,54 € + 2×(836,78 € de sueldo extra + 566,36 € de C. destino) ≈ 32.344,76 €. Cálculo propio a partir del BOCM (Anexo I y II). 

Importante: además de las extraordinarias, en Madrid existen pagas adicionales reguladas en la misma Orden y complementos singulares (p. ej. cargos directivos, bilingüismo, etc.) detallados en el Anexo II, que pueden elevar la retribución anual. Consulta los cuadros de componente singular del complemento específico si asumes cargos (dirección, jefatura de estudios, tutorías, etc.).

Antigüedad y otros pluses

• Trienios: cada 3 años suman 41,65 €/mes (A2). (Anexo I). 

• Sexenios/ formación permanente y otros complementos específicos: su cuantía y condiciones están recogidas en la normativa autonómica (ver Anexo II para los distintos componentes).

Nota de contexto 2024–2025: las cuantías anteriores se publicaron para 2024 en la Orden de 30 de julio de 2024 (BOCM 6/08/2024). Las retribuciones básicas estatales tuvieron actualización en 2024 vía RDL 4/2024; cualquier ajuste adicional autonómico se oficializa en la Orden anual de nóminas de la Comunidad de Madrid. Para referencia exacta, revisa siempre la última Orden publicada. 

¿Qué factores influyen en el sueldo en la Escuela Pública?

• Antigüedad (trienios).
  
  

• Formación permanente/sexenios y complementos singulares (tutoría, cargos directivos, programas, bilingüismo…).
  
  

• Jornada y situaciones especiales (interinidad, parcialidad, etc.) con devengo proporcional.

Cuánto cobra un maestro en un colegio privado en Madrid

En colegios privados en Madrid hay dos situaciones normativas diferentes:

Sueldo de un maestro en colegio privado no concertado (régimen sin concierto ni subvención)

Se rigen por el XII Convenio colectivo nacional de enseñanza privada (no concertada), publicado en el BOE, con tablas 2024–2026.

Para 2025 (Grupo I, Personal Docente), la tabla oficial recoge en el tramo Primaria / 1.º y 2.º de ESO:

• Profesor titular / Titular de taller o laboratorio
  
  

  • Base de tablas: 1.767,45€
    
    

  • Total anual de tablas: 26.116,77€ (equivale aprox. a 1.865,48€/mes en 14 pagas).
    
    

• Profesor adjunto / ayudante / auxiliar
  
  

  • Base de tablas: 1.446,06€
    
    

  • Total anual de tablas: 21.460,83 € (≈ 1.532,92 €/mes en 14 pagas).
    
    

• Instructor
  
  

  • Base de tablas: 1.326,97€
    
    

  • Total anual de tablas: 19.735,69€ (≈ 1.409,69 €/mes en 14 pagas).
    
    

Ojo: esas tablas contemplan, según el convenio, distintos conceptos (base, complementos de dedicación, etc.). La cifra “total anual” es la referencia homogénea; el salario real puede variar por jornada, complementos de centro y antigüedad conforme al convenio. 

Sueldo de un maestro en colegio privado concertado (régimen de concierto: “pago delegado”)

En los centros concertados, el salario del profesorado en pago delegado lo abona la Administración educativa y se actualiza vía módulos y acuerdos del VII Convenio de Concertada; por eso, la retribución es muy similar a la de la enseñanza pública (con las particularidades de cada territorio). El propio convenio indica que “el abono de estos salarios [...] corresponde a la Administración educativa competente”.

Además, en 2024–2025 se han ido publicando en el BOE resoluciones con tablas salariales (pago directo, niveles no concertados, etc.) del VII Convenio; para pago delegado la última referencia estatal publicada recoge tablas de 2023 y posteriores actualizaciones por acuerdo, con traslación autonómica. Si trabajas en concertada en Madrid, usa como guía las cifras de la pública del primer apartado y consulta el acuerdo aplicado en tu centro. 

Sueldo de maestro en Madrid: ¿se gana más en la pública o en la privada?

En resumen, si miramos solo el sueldo, la opción más ventajosa en Madrid sigue siendo la enseñanza pública (funcionarios), donde un maestro de Primaria puede empezar en torno a 2.461,54 € brutos al mes en 12 pagas, más 2 extras y otros complementos, lo que supone una estimación anual conservadora de unos 32.344,76 € sin antigüedad.

En la privada no concertada, el convenio estatal XII marca para 2025 un salario anual de 26.116,77 € para Profesor de Primaria titular, es decir, unos 1.865 € al mes en 14 pagas, y algo menos en categorías inferiores.

La privada concertada, por su parte, funciona con pago delegado: los salarios los asume la Administración y en la práctica se alinean con los de la pública en Madrid, con actualizaciones vía BOE y los acuerdos del VII Convenio, por lo que la gran diferencia salarial real suele estar entre pública/concertada y privada no concertada.

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